Aktuelle Schulungen

• Webseminar
  Stolpersteine digital - Erfolgreich in der Personalarbeit - Zeugnis

  Donnerstag, 1. Dezember 2022
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gesetzt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema Zeugnis

  Seminargebühren: 
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,00 an.

  Anmeldeschluss: 28.11.2022!

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• Seminar
  Mutterschutz, Elternzeit, Pflegezeit, (Brücken-)Teilzeit

  Stuttgart | Donnerstag, 19. Januar 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Für Arbeitgeber bringen Mutterschutz und Elternzeit viele rechtliche und praktische Fragestellungen mit sich, deren vorausschauende und interessengerechte Bearbeitung für die betriebliche Praxis unerlässlich ist. Insbesondere die erheblichen Gestaltungsspielräume bei Elternzeit auf Arbeitnehmerseite stellen Arbeitgeber durchaus vor manche Herausforderung. Ergänzend wird auf zusätzliche tarifliche Regelungen (gen. Banken) sowie auf die Regelungen zu Pflegezeit und Familienpflegezeit eingegangen.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  I. Mutterschutzrecht
  1. Geltungsbereich
  2. Mitteilungspflichten
  3. Gesundheits- und Arbeitsplatzschutz, Gefährdungsbeurteilung
  4. Mutterschutzlohn, Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
  5. Erholungsurlaub

  II. Elternzeitrecht
  1. Elternzeit
  · Inanspruchnahme
  · Dauer und Übertragungsmöglichkeiten
  · Auswirkungen der Elternzeit auf den Erholungsurlaub
  · Sonderkündigungsschutz
  · Rechtslage bei der Rückkehr aus der Elternzeit
  · Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
  2. Elterngeld/Elterngeld Plus und Partnerschaftsbonus

  III. Teilzeitansprüche
  1. Teilzeit gem. § 8 TzBfG
  2. Teilzeit gem. § 9 a TzBfG
  3. Teilzeit gem. § 15 BEEG

  IV. ​Pflegezeitgesetz

  Veranstaltungsort:
  Look21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 09.12.2022!

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• Webseminar
  Stolpersteine digital – Typische Fehlerquellen Betriebsrat

  Donnerstag, 2. Februar 2023
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gelegt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema Betriebsrat

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 30.01.2023!

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• Praxisseminar
  Low Performer – Erkennen, Handeln, Lösen

  Stuttgart | Dienstag, 14. Februar 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Schlecht- bzw. Minderleister sind in fast jedem Unternehmen anzutreffen. Neben erheblichen Betriebsablaufstörungen verursachen sie häufig auch hohe Kosten. Vielfach fallen Low Performer im Team erst gar nicht auf. Erst wenn sich ihre Leistung und ihr Verhalten nachhaltig negativ auf das Unternehmen, das Betriebsklima oder den Vorgesetzten selbst auswirken, werden vom Arbeitgeber Optionen gesucht, um eine Änderung der Situation herbeizuführen.

  Das Seminar vermittelt Ihnen Handlungsoptionen zum Umgang mit Low Performern – von der Eruierung der Ursachen für Leistungs- und Verhaltensdefizite bis hin zu arbeitsrechtlichen Schritten, nicht zuletzt der Trennung.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  · Indikatoren für Low Performance
  · Low Performance verhindern – Alternative Maßnahmen zur Leistungssteigerung 
  · Kontrollrechte des Arbeitgebers bei Low Performance
  · Alternative Handlungsoptionen bei Low Performern (z. B. BEM, Altersteilzeit, Versetzungen)
  · Trennung von Low Performern
    - Konkretisierung von Schlechtleistung
    - Formulierung rechtssicherer Abmahnungen
    - Ausspruch von Änderungskündigungen
    - Beendigungskündigungen
    - Personenbedingte Kündigung
    - Verhaltensbedingte Kündigung
    - Aufhebungsverträge als Alternative

  Veranstaltungsort:
  GENO-Haus Stuttgart, Heilbronner Str. 41, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 13.01.2023!

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• Praxisseminar
  Von der Abmahnung bis zur Kündigung – Pflichtverletzungen rechtssicher handhaben

  Stuttgart | Mittwoch, 8. März 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Fehlerhafte Abmahnungen sowie nicht ausreichend vorbereitete und formfehlerfreie Kündigungen führen nicht selten zur rechtlichen Unwirksamkeit, hohen Abfindungen oder zur Wiedereinstellung. Dieses Seminar vermittelt das notwendige Rüstzeug, um Pflichtverletzungen im Arbeitsverhältnis kompetent begegnen zu können. Sie erfahren, wie man rechtswirksam eine Abmahnung und einen oftmals komplexen Sachverhalt präzise und rechtssicher formuliert. Darüber hinaus werden die Grundlagen und die Voraussetzungen einer verhaltensbedingten Kündigung anhand von Fallbeispielen erläutert.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Abmahnung
  · Wesentliche Rechtsgrundlagen
  · Inhalt der Abmahnung und rechtssichere Formulierung
  · Wirksamkeit, Wirkungsdauer
  · Rechte des Arbeitnehmers

  Kündigung
  · Kündigungserklärung
  · Kündigungsfristen
  · Formerfordernisse
  · Anhörung des Betriebsrats
  · Besonderer Kündigungsschutz für bestimmte Arbeitnehmergruppen
  · Voraussetzungen der ordentlichen sowie außerordentlichen verhaltensbedingten Kündigung
  · Abgrenzung zur personenbedingten Kündigung am Beispiel Alkohol-/Drogenkonsum 

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 03.02.2023!

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• Webseminar
  Protokollführung im Betriebsrat

  Dienstag, 28. März 2023
  10:00 Uhr bis 11:30 Uhr

  „Über jede Verhandlung des Betriebsrats ist eine Niederschrift aufzunehmen“ (§ 34 Abs. 1 BetrVG). Protokolle dokumentieren Ergebnisse und Absprachen, dienen als sachliche Gedächtnisstütze und nicht zuletzt auch als Beweismittel. Die korrekte Protokollerstellung ist deshalb von erheblicher Bedeutung. In unserem Webseminar vermitteln wir Ihnen alle notwendigen Grundlagen sowie die Technik professioneller Protokollführung und -erstellung.  

  Zielgruppe:
  Betriebsratsmitglieder

  Inhalt:
  - Gesetzliche Vorschriften und Regeln zum Protokoll
  - Geheimhaltungspflichten
  - Inhalt und Formulierung

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 24.03.2023!

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• Webseminar
  Stolpersteine digital – Typische Fehlerquellen Ausbildungsverhältnis

  Dienstag, 18. April 2023
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gelegt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema Ausbildungsverhältnis

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 14.04.2023!

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• Seminar
  Grundlagen des Individualarbeitsrechts

  Stuttgart | Dienstag, 25. April 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Das Arbeitsrecht beinhaltet eine fast unüberschaubare Anzahl von Regelungen und Gesetzen, die ein Arbeitgeber von der Anbahnung bis zum Ende eines Arbeitsverhältnisses seiner Mitarbeiter beachten muss. Das Seminar erläutert neben den grundlegenden Bestimmungen auch die typischen Problemstellungen, die im Verhältnis Arbeitgeber-Arbeitnehmer auftreten können und stellt zudem einzelne Pflichten und Sanktionen, die mit Konflikten im Arbeitsverhältnis einhergehen, praxisnah vor.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Anbahnung des Arbeitsverhältnisses
  · Stellenausschreibung, Bewerbergespräch, Absagen

  Arbeitsvertrag
  · Arbeitsvertragsklauseln 
  · Versetzungs-, Widerrufs- und Freiwilligkeitsvorbehalt
  · Kündigungsfristen, Abgeltung von Überstunden 
  · Wettbewerbsverbote, Vertragsstrafen
  · Ärztliche Untersuchungen, Verfall, Verjährung

  Rund um das Arbeitsverhältnis
  · Probezeit, Lohn, Weisungsrecht 
  · Urlaubsrecht 
       - Urlaubsübertragung bei Krankheit
  · Befristung und Teilzeit (TzBfG) 
       - Befristung mit und ohne Sachgrund 
       - Teilzeitanspruch nach § 8 TzBfG 
       - Teilzeitanspruch nach § 9a TzBfG (Brückenteilzeit)
  · Auszeiten 
       - Krankheit (EFZG), (Familien-)Pflegezeit, Elternzeit, Mutterschutz 
  · Haftung im Arbeitsrecht
  · Konkurrenzverbot und Nebentätigkeiten 
  · Arbeitszeitrecht
       - Höchstarbeitszeiten und Ruhezeiten 
       - Aufzeichnungspflichten, Reisezeiten 
   
  Abmahnung
   
  Kündigung 
  · Formalien 
  · Kündigungsschutz nach dem KSchG 
      - Verhaltensbedingte Kündigung / Fehlverhalten des Arbeitnehmers 
      - Personenbedingte Gründe / Krankheit 
      - Betriebsbedingte Gründe 
   · Besonderer Kündigungsschutz
   
  Abwicklungs- und Aufhebungsverträge 
   
  Veranstaltungsort: 
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart
   
  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,-, zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.
   
  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.
   
  Anmeldeschluss: 20.03.2023!
   
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• Webseminar
  Update Minijob / Midijob

  Donnerstag, 11. Mai 2023
  10:00 Uhr bis 11:30 Uhr

  Mit dem „Gesetz zur Erhöhung des Schutzes durch den gesetzlichen Mindestlohn und zur Änderung im Bereich der geringfügigen Beschäftigung“, welches Mitte 2022 in Kraft trat, soll die Attraktivität von Minijobs steigen. Auch wenn die Anzahl der geringfügigen Beschäftigungen zuletzt eine rückläufige Tendenz verzeichnete, sind die darunter fallenden Beschäftigungsformen (Geringfügig entlohnte Beschäftigung / Kurzfristige Beschäftigung) trotzdem in fast jedem Unternehmen vertreten und bieten für den Arbeitgeber wichtige Instrumentarien, um die betrieblichen Abläufe zu gestalten. Dabei gilt es jedoch, wichtige arbeitsrechtliche als auch sozialversicherungsrechtliche Regelungen zu beachten. Das Seminar vermittelt Ihnen hierzu die wesentlichen Grundlagen und gesetzlichen Neuerungen.  

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Geringfügige Beschäftigung
  - Einheitliches Beschäftigungsverhältnis
  - Neu: Dynamische Geringfügigkeitsgrenze 
  - Neu: Gesetzliche Regelung zur unvorhersehbaren Überschreitung 
  - Sonderzahlungen 
  - Entgeltumwandlung 
  - Schwankendes Arbeitsentgelt
  - Mehrfachbeschäftigung 

  Kurzfristige Beschäftigung
  - Zulässige Dauer 
  - Zusammenrechnung mehrerer kurzfristiger Beschäftigungen 
  - Berufsmäßigkeit 
   
  Midijob
  - Höhere Entgeltgrenze für den Übergangsbereich 
  - Neue / gesonderte Formel zur Berechnung des Gesamtbeitrags / Beitragsanteils des Arbeitnehmers 
  - Übergangsregelung für Midijobber bis 520,00 € 
   
  Pflichten des Arbeitgebers
  - Urlaub 
  - Entgeltfortzahlung 
  - Diskriminierungsverbot 
  - Kündigung 
   
  Arbeitsvertragsgestaltung
  - Besondere Klauseln 
  - Rahmenarbeitsvertrag bei der kurzfristigen Beschäftigung
  - Abrufarbeit 
   
  Versicherungsrechtliche Besonderheiten
  - Befreiung von der Rentenversicherungspflicht 
  - Umgang bei Kurzarbeit
   
  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).
   
  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.
   
  Anmeldeschluss: 08.05.2023!
   
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• Praxisseminar
  Umgang mit Herausforderungen bei Mitarbeiter-Führung und im Umgang mit dem Betriebsrat – Speziell für Vorstandsmitglieder von Genossenschaftsbanken

  Stuttgart | Dienstag, 23. Mai 2023
  10:00 Uhr bis 15:00 Uhr

  Dieses Praxisseminar richtet sich ausschließlich an Vorstandsmitglieder und berücksichtigt deren spezielle Rolle bei Personalthemen im Unternehmen. Schwierige Führungssituationen sind häufig belastend – für Führungskräfte und Unternehmen. Der Umgang mit schwierigen und/oder leistungsschwachen Arbeitnehmern ist eine herausfordernde Aufgabe für Führungskräfte. Oftmals besteht Unkenntnis, welche Möglichkeiten im Umgang mit solchen Mitarbeitern überhaupt bestehen sowie welche – rechtlich zulässigen – Maßnahmen und Methoden zur Verfügung stehen und wie diese zielgerichtet eingesetzt werden können. Gleiches gilt für die Arbeit und dem Umgang mit dem Betriebsrat. Dieses Seminar behandelt diese Fragestellungen sowie mögliche Lösungsoptionen in kleinem Kreis. Die Teilnehmerzahl ist auf 10 begrenzt.

  Zielgruppe:
  Vorstandsmitglieder

  Inhalt:
  1. Grundlagen   
      a. Rechte und Pflichten des Arbeitnehmers
      b. Direktions- / Weisungsrecht des Arbeitgebers​

  2. Führung von Personal- / Kritikgesprächen
      a. Vorbereitung
      b. Tipps zur Durchführung

  3. Umgang mit Fehlverhalten / Low Performance
      a. Arbeitsrechtliche Voraussetzungen
      b. Praxishinweise

  4. Der richtige Umgang mit dem Betriebsrat

  Veranstaltungsort:
  Genossenschaftlicher Arbeitgeberverband Baden-Württemberg e.V., Heilbronner Str. 41, 70191 Stuttgart

  Seminargebühr:
  Pro Teilnehmer: € 390,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 12.05.2023!

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• Webseminar
  Stolpersteine digital – Typische Fehlerquellen beim Urlaub

  Donnerstag, 15. Juni 2023
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gelegt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema Urlaub

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteere (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 12.06.2023!

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• Seminar
  Der richtige Umgang mit Krankheit im Arbeitsverhältnis

  Karlsruhe | Dienstag, 27. Juni 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Kranke bzw. arbeitsunfähige Arbeitnehmer verursachen in Unternehmen häufig vielfältige Problemstellungen, angefangen bei den Pflichten zur Krankmeldung, der Durchführungsobliegenheit eines BEM bis hin zur Frage, wann und wie ein Arbeitnehmer wegen häufiger oder auch langandauernder Krankheit gekündigt werden kann. Die sich daraus ergebenden rechtlichen Fragestellungen und Lösungsmöglichkeiten werden dargelegt und mit den Teilnehmern diskutiert. Ziel ist es, unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung konkrete Lösungswege für die tägliche betriebliche Praxis aufzuzeigen.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  1. Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  · Arbeitsverhinderung durch Arbeitsunfähigkeit infolge Krankheit
  · unverschuldete Arbeitsunfähigkeit / Monokausalität
  · Anzeige- und Nachweispflichten
  · Forderungsübergang bei Dritthaftung

  2. BEM (Betriebliches Eingliederungsmanagement)

  3. Stufenweise Wiedereingliederung

  4. Anspruch auf leidensgerechten Arbeitsplatz

  5. Krankheitsbedingte Kündigung
  · Negative Prognose
  · Betriebliche Belastung
  · Interessenabwägung
  · Beweislastverteilung/Prozessuales
  · Beteiligung des Betriebsrates
  · Besonderheiten bei Schwerbehinderung

  6. Krankheit und Urlaub / Freistellung

  Veranstaltungsort:
  GenoHotel Karlsruhe, Am Rüppurrer Schloss 40, 76199 Karlsruhe

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 24.05.2023!

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• Praxisseminar
  Umgang mit Herausforderungen bei Mitarbeiter-Führung und im Umgang mit dem Betriebsrat – Speziell für Vorstandsmitglieder und Geschäftsleiter

  Stuttgart | Donnerstag, 6. Juli 2023
  10:00 Uhr bis 15:00 Uhr

  Dieses Praxisseminar richtet sich ausschließlich an Vorstandsmitglieder und Geschäftsleiter und berücksichtigt deren spezielle Rolle bei Personalthemen im Unternehmen. Schwierige Führungssituationen sind häufig belastend – für Führungskräfte und Unternehmen. Der Umgang mit schwierigen und/oder leistungsschwachen Arbeitnehmern ist eine herausfordernde Aufgabe für Führungskräfte. Oftmals besteht Unkenntnis, welche Möglichkeiten im Umgang mit solchen Mitarbeitern überhaupt bestehen sowie welche – rechtlich zulässigen – Maßnahmen und Methoden zur Verfügung stehen und wie diese zielgerichtet eingesetzt werden können. Gleiches gilt für die Arbeit und dem Umgang mit dem Betriebsrat. Dieses Seminar behandelt diese Fragestellungen sowie mögliche Lösungsoptionen in kleinem Kreis. Die Teilnehmerzahl ist auf 10 begrenzt.

  Zielgruppe:
  Vorstandsmitglieder und Geschäftsleiter

  Inhalt:
  1. Grundlagen   
      a. Rechte und Pflichten des Arbeitnehmers
      b. Direktions- / Weisungsrecht des Arbeitgebers

  2. Führung von Personal- / Kritikgesprächen
      a. Vorbereitung
      b. Tipps zur Durchführung

  3. Umgang mit Fehlverhalten / Low Performance
      a. Arbeitsrechtliche Voraussetzungen
      b. Praxishinweise

  4. Der richtige Umgang mit dem Betriebsrat

  Veranstaltungsort:
  Genossenschaftlicher Arbeitgeberverband Baden-Württemberg e.V., Heibronner Str. 41, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 390,- (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 28.06.2023!

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• Praxisseminar
  Arbeitsverträge gestalten – Wirksame Vertragsklauseln kennen und anwenden

  Stuttgart | Dienstag, 18. Juli 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Die rechtssichere Gestaltung von arbeitsvertraglichen Regelungen ist ein dauerhaft gefragtes und komplexes Thema in der arbeitsrechtlichen Praxis, insbesondere seit auch Arbeitsverträge einer AGB-Kontrolle unterliegen. Eine Fülle gerichtlicher Entscheidungen regeln die Details, die Sie kennen müssen, um die rechtlichen Gestaltungs- und Flexibilisierungsspielräume aktiv zu nutzen und zugleich mögliche arbeitsrechtliche Risiken minimieren zu können.

  Ziel ist es, die Gestaltungsmöglichkeiten in Arbeits- und Aufhebungsverträgen aufzuzeigen und rechtssichere Formulierungen zu vermitteln, so dass möglichen Streitigkeiten weitestgehend die Basis entzogen wird.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  1. Form, regelmäßiger Inhalt und Funktion von Arbeitsverträgen
  2. Grundlagen der AGB-Kontrolle (§§ 305 - 310 BGB)
  3. Mitbestimmung oder Informationsrechte des Betriebsrats?
  4. Einzelne Vertragsklauseln anhand einschlägiger Rechtsprechung u. a.
      • Tätigkeitsbeschreibung und Versetzungsklauseln
      • auflösende Bedingungen
      • Ausschlussfristen
      • Vertragsstrafenklauseln und Rückzahlungsverpflichtung
      • Freiwilligkeits- und Widerrufsklauseln
      • Abgeltungsregelungen bezüglich Mehrarbeit
      • Bezugnahmeklauseln auf Tarifverträge
      • Freistellungsklauseln
      • Altersgrenzenklauseln
      • Klauseln bezüglich Kündigungsfristen
      • Nachvertragliche Wettbewerbsverbote
      • Schriftformklauseln
  5. Besondere Vertragsarten u. a.
      • Befristung und Probezeitgestaltung
      • Teilzeitarbeitsverträge
      • Dienstwagenregelungen
      • Aufhebungs- und Abwicklungsverträge

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 12.06.2023!

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• Webseminar
  Stolpersteine digital – Typische Fehlerquellen bei der Arbeitnehmerüberlassung

  Donnerstag, 14. September 2023
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gelegt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema Arbeitnehmerüberlassung

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 11.09.2023!

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• Informationsveranstaltung
  Neue Vertragsmuster des GenoAGV – Speziell für Banken

  Stuttgart | Donnerstag, 21. September 2023
  13:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Vorstellung der neuen, aktualisierten Vertragsmustervorlagen des GenoAGV im Bankenbereich.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Der GenoAGV hat neue, aktualisierte Vertragsmuster unter Berücksichtigung der jeweiligen tariflichen Besonderheiten und der aktuellen Rechtsprechung sowie von wichtigen Gesetzesänderungen erstellt. Die Teilnehmer werden im Rahmen dieser Veranstaltung über die Einzelheiten der neuen Vertragsmuster informiert und haben Gelegenheit, insbesondere auch zur zukünftigen Verwendung der Vertragsmuster Fragen zu stellen.

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 14.08.2023!

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• Informationsveranstaltung
  Neue Vertragsmuster des GenoAGV – Speziell für die Mitgliedsunternehmen des GenoAGV Großhandel, Dienstleistung Süddeutschland e. V.

  Stuttgart | Dienstag, 26. September 2023
  13:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Vorstellung der neuen, aktualisierten Vertragsmustervorlagen des GenoAGV für die Mitgliedsunternehmen des GenoAGV Großhandel, Dienstleistung Süddeutschland e. V.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Der GenoAGV hat neue, aktualisierte Vertragsmuster unter Berücksichtigung der jeweiligen tariflichen Besonderheiten und der aktuellen Rechtsprechung sowie von wichtigen Gesetzesänderungen erstellt. Die Teilnehmer werden im Rahmen dieser Veranstaltung über die Einzelheiten der neuen Vertragsmuster informiert und haben Gelegenheit, insbesondere auch zur zukünftigen Verwendung der Vertragsmuster Fragen zu stellen.

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 21.08.2023!

  Zur Onlineanmeldung

• Informationsveranstaltung
  Neue Vertragsmuster des GenoAGV – Speziell für die Mitgliedsunternehmen Raiffeisen-Ware, BAG u. a./Milch/TBG

  Stuttgart | Donnerstag, 28. September 2023
  13:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Vorstellung der neuen, aktualisierten Vertragsmustervorlagen des GenoAGV für die Mitgliedsunternehmen Raiffeisen-Ware, BAG u. a./Milch/TBG.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Der GenoAGV hat neue, aktualisierte Vertragsmuster unter Berücksichtigung der jeweiligen tariflichen Besonderheiten und der aktuellen Rechtsprechung sowie von wichtigen Gesetzesänderungen erstellt. Die Teilnehmer werden im Rahmen dieser Veranstaltung über die Einzelheiten der neuen Vertragsmuster informiert und haben Gelegenheit, insbesondere auch zur zukünftigen Verwendung der Vertragsmuster Fragen zu stellen.

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 21.08.2023!

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• Webseminar
  Arbeitgeberhaftung im Arbeitsverhältnis

  Dienstag, 10. Oktober 2023
  09:30 Uhr bis 12:30 Uhr

  Haftungsfragen im Arbeitsverhältnis zu beantworten, ist häufig schwierig. Dabei sind unterschiedliche Rechtsgrundlagen und deren Voraussetzungen zu beachten, meist noch weiter differenziert durch Rechtsprechung. Dieses Seminar soll die Teilnehmer in die Lage versetzen, Haftungsrisiken zu erkennen und bestmöglich zu vermeiden, im Eintrittsfall aber auch über das notwendige Handwerkszeug zur Bewältigung zu verfügen.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  1. Arbeitgeberhaftung bei Personenschäden
  a. Haftungsprivilegierung des § 104 SGB VII
  b. § 618 BGB, § 62 HGB
  c. § 670 BGB

  2. Arbeitgeberhaftung bei Sachschäden

  3. Sonstige Haftungsgrundlagen
  a. Gefährdungsbeurteilung
  b. Unterlassene Arbeitssicherheitsmaßnahmen
  c. Unterlassene Zielvereinbarung
  d. Regress durch BG

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 06.10.2023!

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• Seminar
  Mitarbeiter-Datenschutz

  Stuttgart | Donnerstag, 26. Oktober 2023
  09:30 Uhr bis 16:30 Uhr

  Der Beschäftigtendatenschutz ist ein zwar oft verkanntes aber doch wichtiges Element des modernen Arbeitsrechts. DSGVO und die Neufassung des BDSG haben den Umgang mit Arbeitnehmerdaten auf eine neue Grundlage gestellt. Die Sanktionsmöglichkeiten der Aufsichtsbehörden wurden drastisch verschärft. Diese können im Falle eines Datenschutzverstoßes nun Bußgelder in einer Höhe bis zu 20 Mio. Euro oder bis zu 4 % des gesamten weltweiten Konzern-Jahresumsatzes verhängen. Daneben wurden die Rechte der Betroffenen gestärkt, indem Auskunfts- und Schadensersatzansprüche leichter geltend gemacht und durchgesetzt werden. Da Verstöße zudem wettbewerbswidrig und abmahnfähig sind, ist die Einhaltung der Datenschutzregeln wichtiger denn je.

  Mit dem Besuch der Veranstaltung schaffen Sie die Basis für Ihre „Datenschutz-Fitness“. Sie lernen die datenschutz- und arbeitsrechtlichen Vorgaben kennen und agieren rechtlich sicher und können dadurch Haftungsrisiken erkennen und vermeiden.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen, Personalverantwortliche sowie Interne Revision, Fraud Management, Compliance Management und Risikomanagement

  Inhalt:
  - Rechtliche Grundlagen
  - Grundsätze der Datenverarbeitung
  - Datenschutz im Bewerbungsverfahren
  - Datenschutz im bestehenden Arbeitsverhältnis
  - Datenschutz und betriebliche Mitbestimmung
  - Notwendige Inhalte von Betriebsvereinbarungen
  - Schwerpunkte bei der Prüfungstätigkeit: Prüfungshandlungen der Revision gegenüber Mitarbeitern
    sowie Prüfung des Personalmanagements
  - Verarbeitung von Mitarbeiterdaten nach innen und außen, interne Ermittlungen bei Straftaten
  - Recherche in Sozialen Netzen, Geolokalisierung, Fotos und Videos von Mitarbeitern
  - Internet und E-Mail am Arbeitsplatz und mit mobilen Geräten
  - Folgen unzulässiger Kontrollen, Beweisverwertungsverbote
  - Eigenhaftung, Strafbarkeit der Revisions- und Compliance-Verantwortlichen
  - Informationspflicht bei Dritt- und Direkterhebung
  - Verantwortlichkeit des Betriebsrats

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 295,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 18.09.2023!

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• Informationsveranstaltung
  Neuerungen im Arbeitsrecht 2023

  Stuttgart | Dienstag, 21. November 2023
  13:00 Uhr bis 16:30 Uhr

  In dieser Veranstaltung werden neue Entwicklungen im Arbeitsrecht sowohl aufgrund von Gesetzesänderungen wie auch der Rechtsprechung dargestellt. Hierbei wird der Schwerpunkt bei den praxisrelevanten Auswirkungen liegen.

  Zielgruppe: 
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 16.10.2023!

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• Informationsveranstaltung
  Neuerungen im Arbeitsrecht 2023 – Speziell für Betriebsräte

  Stuttgart | Donnerstag, 23. November 2023
  13:00 bis 16:30 Uhr

  Seit Jahrzehnten schulen wir die Mitarbeiter unserer Mitgliedsunternehmen in allen Bereichen des Arbeitsrechts. Darüber hinaus kooperieren wir mit verschiedenen Genossenschaftsakademien und stellen unsere Rechtsanwälte, Arbeitsrechtsexperten und Fachanwälte für Arbeitsrecht als Referenten. In diesem Rahmen führen wir bereits seit über 40 Jahren Schulungen auch für Betriebsräte durch.

  In dieser Veranstaltung werden neue Entwicklungen im Arbeitsrecht sowohl aufgrund von Gesetzesänderungen wie auch der Rechtsprechung dargestellt. Hierbei wird der Schwerpunkt bei den praxisrelevanten Auswirkungen liegen.

  Zielgruppe:
  Betriebsratsmitglieder

  Veranstaltungsort:
  LOOK21, Türlenstraße 2, 70191 Stuttgart

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 150,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder). Tagungsunterlagen und Tagungsverpflegung sind im Preis enthalten.

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung bis fünf Werktag vor dem Seminartermin berechnen wir eine Aufwandsgebühr in Höhe von € 20,-, bei weniger als fünf Werktagen vor dem Seminartermin fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 50,- an. Im Übrigen gelten die AGB des Veranstaltungsortes.

  Anmeldeschluss: 16.10.2023!

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• Webseminar
  Neuerungen im Arbeitsrecht 2023 kompakt

  Dienstag, 28. November 2023
  10:00 Uhr bis 11:30 Uhr

  In diesem Webseminar werden neue Entwicklungen im Arbeitsrecht sowohl aufgrund von Gesetzesänderungen wie auch der Rechtsprechung kompakt dargestellt. Hierbei wird der Schwerpunkt bei den praxisrelevanten Auswirkungen liegen.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 24.11.2023!

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• Webseminar
  Stolpersteine digital – AGG - Die diskriminierungsfreie Stellenausschreibung

  Donnerstag, 14. Dezember 2023
  14:00 Uhr bis 15:30 Uhr

  Ziel der Webseminarreihe „Stolpersteine digital“ ist es, den Teilnehmern die häufigsten – meist folgenreichen – Fehler bei der Personalarbeit aufzuzeigen. Dabei wird der Schwerpunkt darauf gesetzt, Fehlerquellen in der Personalarbeit aufzuzeigen und den Teilnehmern Lösungen für eine fehlerfreie Umsetzung in der Praxis mit an die Hand zu geben. Mit dem „Wegräumen der Stolpersteine“ beabsichtigen wir, Ihnen einen sicheren Umgang mit dem jeweiligen Themengebiet zu gewährleisten.

  Zielgruppe:
  Vorstände, Geschäftsleiter, Mitarbeiter von Personal- und Rechtsabteilungen sowie Personalverantwortliche

  Inhalt:
  Fehlerquellen rund um das Thema AGG – Die diskriminierungsfreie Stellenausschreibung

  Seminargebühren:
  Pro Teilnehmer: € 120,- zzgl. Mehrwertsteuer (Preis für Mitglieder).

  Stornierung:
  Bei einer Stornierung fällt eine Stornogebühr in Höhe von € 20,- an.

  Anmeldeschluss: 11.12.2023!

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